Центр занятости стал доступнее

В 2014 году служба занятости Катав-Ивановского района была включена в государственную программу Челябинской области «Доступная среда». На ее реализацию из федерального и областного бюджетов выделено 600 тысяч рублей для адаптации помещений службы занятости для инвалидов и других маломобильных групп населения, сообщает пресс-служба муниципалитета.

«Содействие трудоустройству граждан с ограниченными возможностями – одно из наиболее сложных направлений в деятельности службы, – рассказывает заместитель директора ОКУ ЦЗН Светлана Корнеева. – Не каждый инвалид решится на поиски работы, ведь даже добраться до службы занятости под силу не всем. Общественный транспорт мимо службы не проезжает, добраться же от остановки тоже трудно – в некоторых местах нет тротуаров, регулируемых перекрестков, парковок для инвалидов, пандусов. Поэтому мы очень рады, что на выделенные средства смогли оборудовать помещение службы для доступности различных категорий инвалидов и маломобильных групп населения».

Отметим, всего в Катав-Ивановском районе проживает более 3,5 тысяч инвалидов, из них более 1000 – трудоспособного возраста. По последним данным в службу занятости обратилось в поиске работы 129 инвалидов второй и третий групп.

«Мы в некотором роде стали первопроходцами, новаторами в нашем районе, – делится впечатлениями директор службы занятости Людмила Мельзак. – Ведь у нас в округе еще нет ни одного здания или учреждения, адаптированного для свободного посещения инвалидами. Нам самим пришлось разбираться в тонкостях программы «Доступная среда». Было проведено анкетирование, составлен паспорт по доступности здания для инвалидов. Но это было только начало. Информацию по конкретному оснащению здания мы могли почерпнуть только в интернете, посоветоваться было не с кем. Потрачено много времени и сил, но это того стоило».

Как уточнила Людмила Мельзак, на сегодняшний день, в пол фойе вмонтированы тактильные направляющие и предупреждающие элементы для слабовидящих, установлена мнемосхема, где шрифтом Брайля нанесен план помещения. Также напротив входной двери висит информационное табло, на котором большим шрифтом нанесена вся необходимая информация. Отремонтировано и крыльцо: его выровняли, выложили нескользящей плиткой, установили перила и поручни, электроподъемник для инвалидов-колясочников. «Нами была приобретена информационная система «Исток» для слабослышащих, она поглощает посторонние шумы. Наши клиенты с нарушением слуха имеют теперь равные возможности в восприятии различной информации, в том числе и на массовых мероприятиях. Санузел адаптирован частично, оснащен поручнями, недоступен пока только для инвалидов-колясочников из-за узкого входного проема», – продолжила директор службы занятости.

Все это позволило сделать услуги организации доступными для людей с ограниченными возможностями.

Говоря о планах на будущий год по этому направлению, Светлана Корнеева отметила: «В 2015 году в рамках государственной программы «Дополнительные мероприятия в сфере занятости» нашему району предполагается выделение субсидий на компенсацию расходов на создание четырех специальных рабочих мест для инвалидов в размере до 72 690 рублей на одно рабочее место. Участниками программы могут стать частные предприниматели и организации (кроме бюджетных), которые создадут и примут на работу инвалида. Место сохраняется за инвалидом в течение одного года. Если организация не выполняет квоту по трудоустройству, есть шанс поправить ситуацию. В счет квоты в этом году было трудоустроено четверо из числа безработных, а всего было трудоустроено 24 инвалида. Восемь прошли профессиональную подготовку, в основном на оператора ЭВМ. Их возможности и шансы найти работу при этом увеличились».

gubernator74.ru.